Arbeidsrecht
Arbeidsrecht kan complex zijn. Onze medewerkers zijn gespecialiseerd in de complexe wereld van arbeidsrecht. Door als ondernemer op tijd aan de bel te trekken, kan veel tijd en geld bespaard blijven. Wij zorgen ervoor dat jouw juridische casussen goed afgehandeld worden.
Bij OZD advies kun je terecht voor:
Advies rondom arbeidscontracten
Niet alle werknemersrelaties zijn hetzelfde. We helpen jou om de juiste optie te kiezen, passend bij je onderneming. Heb jij veel flexibele krachten in dienst of werk je juist met veel vaste teamleden? OZD adviseert je over arbeidscontracten, zorgt voor een update hiervan en checkt of deze voldoen aan de huidige wet- en regelgeving.
Advies en ondersteuning bij beëindiging van het dienstverband
Als werkgever kun je in lastige situaties belanden. Je kunt twijfelen over het functioneren van een medewerker, weet niet wanneer je iemand op staande voet mag ontslaan of hoe je een dienstverband van een langdurig zieke werknemer kunt beëindigen. Wij bieden juridisch advies en begeleiding bij elke stap, zodat alles eerlijk en netjes verloopt.
Due Diligence
Ga je samenwerken of een bedrijf overnemen? Dan is personeel altijd een belangrijke factor. Voorkom verrassingen. OZD advies zoekt alles uit en checkt alles grondig. Zo weet je precies waar je aan begint.
Medezeggenschap
Luister naar je team! We helpen bij het opzetten van een goed medezeggenschapsbeleid, zoals een ondernemingsraad. Zo wordt iedereen gehoord en wordt samenwerken nog leuker.
Loonstop en loonopschorting
Als re-integratie vastloopt, omdat de werknemer niet mee wil werken, kunnen we adviseren op het gebied van loonstop en loonopschorting om problemen achteraf te voorkomen.
Regres
Wist je dat het sommige situaties mogelijk is om bijvoorbeeld de loonkosten van een zieke werknemer te verhalen op de tegenpartij? Wij regelen het! We helpen bij het verhalen van kosten op de juiste partijen, zodat je financiële schade beperkt blijft.
Diverse Overeenkomsten
Ga je een belangrijke overeenkomst aan? Wij kijken graag met je mee en helpen bij het opstellen en beoordelen van allerlei contracten, zodat je niet voor verrassingen komt te staan. Denk hierbij aan overeenkomsten met zzp’ers of managementovereenkomsten tussen de DGA en zijn BV.
Check personeel (op juridisch en HRM-gebied)
Ben je er niet zeker van of alles binnen jouw onderneming op orde is? Of er is er al tijdje weinig gebeurd op het gebied van personeelszaken. Vraag je je af of alles nog wel voldoet aan de huidige wet- en regelgeving? Wij maken graag een scan van je bedrijf op het gebied van HR en arbeidsrecht. Hieruit volgt een praktisch advies. Daarnaast kunnen wij je begeleiden bij eventuele vervolgacties.
Deze check bieden wij los aan, maar maakt ook onderdeel uit van het juridische abonnement.
Whk-beschikking
De Belastingdienst stuurt werkgevers jaarlijks een Whk-beschikking, maar deze bevat regelmatig fouten, waardoor je als werkgever onterecht te veel premie betaalt. Wij controleren je beschikking grondig, brengen fouten aan het licht en dienen indien nodig bezwaar in om je kosten te minimaliseren. Onze service werkt op basis van no cure no pay: geen fouten, geen kosten. Blijken er wel fouten in te staan, dan rekenen wij een percentage van 20% over de besparing die wij voor jullie hebben weten te realiseren. Neem binnen 4 weken na ontvangst van de Whk-beschikking contact met ons op.
Interim juridische ondersteuning
Heb je behoefte aan een (tijdelijke) interim-jurist? Wij bieden dit aan vanaf één dagdeel per week.